Wiebke hat unser diverses, über verschiedene Kontinente verteiltes Leadership Team im virtuellen Setting sicher durch Konfliktsituationen begleitet und uns in unserer Führungsverantwortung gestärkt. Durch ihre Unterstützung haben wir herausgefunden, wie wir uns über virtuelle Kommunikationskanäle wertschätzender begegnen und noch wirksamer miteinander arbeiten. Ihre Moderations- und Coachingkompetenz ist zielorientiert und einfühlsam – egal ob face-to-face oder virtuell. Ich kann sie jeder international arbeitenden Organisation für die Entwicklung von Führungskompetenz wie auch Konfliktlösung sehr empfehlen.
